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Wir suchen Dich!
Wir suchen Persönlichkeiten!
Wichtig bei der Auswahl neuer Entwickler ist uns in erster Linie, dass Du zu uns passt. Überzeug uns mit Deiner Persönlichkeit, dann sind im zweiten Schritt die Erfahrungen und Fähigkeiten gefragt. Deshalb ist es wirklich wichtig, dass es auch persönlich auf beiden Seiten passt. Bewirb Dich daher gerne initiativ und lass uns wissen, was Du suchst, woher Du kommst und wo Du hin möchtest.
Noch unsicher, ob Du Dich bewerben sollst?
Drei Schritte, mit denen Du herausfindest, ob Du zu uns passt
Hier findest Du Jobbeschreibungen
Warum wir der richtige Arbeitgeber für Dich sind
Mehr Einblicke in unsere Arbeit und Themen, die uns faszinieren, erhältst Du auf unserem Firmenblog.
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Flexibilität
Du arbeitest in Teams, die sich selbst organisieren. Dabei spielt unter anderem Deine persönliche Freiheit, wie etwa bei der Zeiteinteilung, eine Rolle. Für verschiedene Kundenprojekte werden die Teams individuell zusammengesetzt.
Aktuelle Technologien
Inhaltlich decken unsere Kundenprojekte verschiedene Softwareanforderungen ab, sodass Du mit modernen, aktuellen und vielfältigen Technologien arbeitest.
Individualität
Als Unternehmen machen wir Vieles individuell möglich. So kannst Du wählen, ob Du lieber remote oder im Büro arbeitest, Überstunden ausbezahlt bekommst oder abfeierst oder ganz andere Arbeitszeiten hast.
Weiterbildung
Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Einblicke in andere Teams und Themenfelder wie VR oder der E-Mobilität sind jederzeit möglich.
Qualifizierte Kollegen
Da wir viel Wert auf den Austausch von Wissen legen, findest Du bei FLAVIA Kollegen, mit denen Du fachlich auf Augenhöhe sprechen kannst.
Green Information System
Wir sind uns unseres Handelns und den Auswirkungen in der Welt bewusst. Natürlich schaffen wir es nicht überall, aber wir haben ethische und soziale Faktoren sowie Umweltstandpunkte im Blick.
Was uns ausmacht
Wir bei FLAVIA sind Teil eines mitarbeiterzentrierten Unternehmens mit einem Faible für Teamarbeit. Wir kennen und schätzen uns gegenseitig: unsere fachlichen Stärken, unsere individuellen Kompetenzen und persönlichen Präferenzen. Diese Motivation halten wir auch durch ein Miteinander auf Augenhöhe aufrecht. Durch die Organisation in Projekten sind unsere Hierarchien i